A folyamatokat, felelősségeket, szervezeti felépítést és az egyre jobban körvonalazódó elvárásokat írásos formában érdemes naprakészen tartani.
A leírt szabályok a munkatársak számára is egyértelműbbek és követhetőbbek.
Csak dokumentáltan lehetséges a cég működésének pontosítása és a részlegek munkájának összehangolása.
Ebben a komoly és hosszú feladatban az elszántságon kívül nagyon sokat segít, ha a vezető elfogad szakértő tanácsokat és hasznosítja az összegyűjtött tapasztalatokat és előkészített sablonokat.
Nagy Balázs
Anteus Kft.
Személyes produktivitás növelése
A 12. legfontosabb módszer
Az oktatócsomagba, a gyakorlati tapasztalatok alapján, a 12 legfontosabb személyes hatékonyságot növelő módszer került. Ezek segítenek a túlterheltség csökkentésében, idő felszabadításában és a személyes produktivitás növelésében is.
Kinek szól ez a kurzus?
Túlterhelt, időt felszabadítani akaró, vagy személyes produktivitást növelni akaró vállalkozóknak.
A vállalkozók
- több mint fele túlterhelt
- majdnem fele, nem túlterhelt, de időhiányos, nincs ideje semmi másra a napi rutin teendőkön kívül
- egy kis részének van szabad ideje, de nem hatékony a saját időmenedzsmentje
Aki ezeken a területeken akar változást elérni, és nem elégszik meg az elmélettel.
Ön is szeretne időt felszabadítani, azért mert túlterhelt, vagy mert fontosabb dolgokra kellene?
Miért érdemes megvennem?
Vállalkozások gyakorlati fejlesztése során, eredményesen használt, személyes produktivitásnövelő módszer, ami továbblép az elméleti tudáson.
Tanácsadóként csak akkor van lehetőségem a cégeknél rendszert építeni, ha a túlterhelt cégvezetőnek, nem csak megszüntetem a túlterheltségét, hanem mielőbb időt is szabadítok fel, a vállalkozás működési rendszerének kialakításához.
Gyors hatás elérésére alkalmas, egyszerűen megérthető és alkalmazható módszereket mutatok.
Aki küzd az idővel, vagy növelni akarja a személyes hatékonyságát, és alkalmazza a bemutatott megoldásokat, az garantáltan javulást ér el. (Csak annál nem használ, akinek nem ez a baja, vagy figyelmen kívül hagyja a tudnivalókat.)
Lépésről lépésre bemutatom a produktivitást befolyásoló 12 leggyakoribb tételt, amelyet minden tanácsadásban lévő ügyfelemnél, cégvezetői és egyéb vezetői beosztásoknál kezelünk.
- 2 és fél óra videó – részletes magyarázat, és bemutató
A videóban tételesen végigmegyek a kérdéses területek jelentőségén, jellemző hibáin és javításuk módján.
Elmondok fontos tudnivalókat, összefüggéseket, betartani érdemes szabályokat.
FIGYELEMFELHÍVÁS:
A fenti videók kemény nyelvezetet tartalmazhatnak, melyet felnőtteknek szántak. Megtekintés közben kérjük körültekintően járj el. A jelen videókban hallható/olvasható információk, vélemények és pénzügyi adatok oktatási célokat szolgálnak, és szándékuk szerint nem befektetési tanácsot jelentenek. Nincs garancia az itt közölt információk pontosságára. A pénzügyi helyzet képes egyik napról a másikra megváltozni. Minden befektetőnek meg kell csinálnia a saját házi feladatát, hogy el tudja dönteni mely befektetés a legjobb számára. A jelen videókban hallható/olvasható információk és elemzések a szerzők magán véleményét tükrözik. Az itt megjelenő írások nem valósítanak meg a 2007. évi CXXXVIII törvény (Bszt.) 4. § (2). bek 8. pontja szerinti befektetési elemzést és a 9. pont szerinti befektetési tanácsadást.